garantie de qualité
Sélection
La base pour un engagement durable et personnel des collaborateurs forme la sélection professionnelle. Notre procédure est comme suit:
Profile de la demande
Avec le clients, nous fournissons le profil de la demande précis des candidates futures sur la base de la description. Nous tenons compte avec ceux les demandes et désirs individuels de la famille / des personnes âgées.
Fichier de candidat
Cette procédure nous permet d'examiner des candidates et de proposer les potentiels lors d'une qualification d'un fichier de registre détaillé de notre fichier de candidat.
Relations personelles
Grâce à nos relations, nous avons tant des contacts remarquables avec des candidates qualifiés de tous les sociétés. Pour autant que vous vouliez utiliser relations, ils nous donnent un contrat de sélection exclusif.
Publicités
Des publicités sont rédigées avec compétence, organisées et exportées dans les délais.
Interview
Dans l'entretien personnel, nous examinons les candidates potentielles sur leurs qualifications.
Renseignements de référence
Chez d'anciens employeurs nous obtenons des renseignements de référence. Nous réexaminons celle-ci eu égard à la place à occuper.
Engagement
Conditions d'emploi/modalités de contrat
Nous vous conseillons et vous soutenons comme des clients lors des négociations sur des conditions d'emploi et des modalités de contrat et nous sommes désireux de trouver un consensus aux divergences concernant des contrats de travail avec des candidates potentiels.
Conversation de collaborateur/solution de conflit
Avez-vous reconnu les vraies causes lors de la dernière solutions de conflit ? Pour vos collaboratrices il es plus facilement de se confier à FAMILY CARE COMPANY.
Même des problèmes interpersonnelles et sensibles peuvent être examinés ainsi. Inclus de tous les partis, ils permet un point de vue plus vaste aux problèmes. Nous élaborons les bases pour un contrat de travail durable et harmonieux avec une considération sur les besoins des parties concernées.
